UpLead consulting– Votre expert de conseil RH Dinan
Si vous êtes à la recherche d’un expert en conseil RH Dinan, notre équipe de consultants confirmés chez UPLEAD CONSULTING est là pour vous soutenir. Grâce à notre expérience confirmée dans le monde de l’entreprise, nous offrons des services de qualité pour vous aider à développer vos outils de gestion.
Nous travaillons en étroite collaboration avec vous pour définir une stratégie RH adaptée à votre entreprise et à vos besoins spécifiques en conseil RH Dinan. Nous mettons également en place des outils de suivi de gestion fiables et performants pour vous aider à atteindre vos objectifs dans les délais impartis et à offrir une valeur ajoutée à votre activité.
De l’analyse de vos besoins jusqu’à l’intégration de nouveaux collaborateurs, nous vous fournissons un accompagnement personnalisé et des formations sur mesure pour vous aider à réussir. N’hésitez pas à nous contacter pour plus d’informations sur nos services de conseil RH Dinan. Vous pouvez nous joindre par téléphone au 06 60 68 45 42 ou via notre formulaire de contact en ligne.
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Coaching de dirigeant, aide à la structuration et formation du management d’une TPE en forte croissance.
Secteur agronomique : TPE devenue PME
Enjeu du client
Faciliter la sortie de l’isolement du chef d’entreprise en identifiant et formant des cadres intermédiaires compétents pour permettre la transition d’une entreprise de taille très petite à une entreprise de taille moyenne.
Notre réponse
Résultats obtenus
Mettre en place une vision et une culture managériale
Structuration du management et formation managériale des équipes
Secteur de l’immobilier : un des leaders régionaux
Enjeu du client
Instaurer une approche de gestion axée sur les performances et la découverte de nouveaux talents afin de soutenir la croissance de l’entreprise en encourageant une culture d’entreprise cohérente.
Notre réponse
Dans une approche TOP Down et après avoir travaillé sur la vision, les valeurs et comportements managériaux attendus par l’équipe de direction, mise en place et déploiement d’une formation au leadership et au management à tous les niveaux de l’organisation (5 jours par an depuis 5 ans) sur les différentes strates managériales
Résultats obtenus
Mettre en place une école de vente interne
Secteur des SSII : TOP TEN FRANÇAIS
Enjeu du client
L’établissement d’une université dédiée à la vente et à la performance vise à assister les professionnels de la vente à atteindre une plus grande valeur ajoutée dans leurs transactions et ainsi se démarquer sur le marché.
Notre réponse
Résultats obtenus
Concevoir et animer un parcours de formation certifiant
Parcours de formation certifiant « bloc de compétence master II – éligible CPF »
Secteur agroalimentaire : leader mondial de son segment.
Enjeu du client
Chaque année, 75 cadres sont formés et préparés pour devenir des Managers de Projets.
Notre réponse
Création et animation d’un parcours blended de 12 jours alternant
Résultats obtenus
Accompagner le changement auprès des managers de proximité
Secteur des assurances : un des leaders nationaux
Enjeu du client
Créer des critères d’évaluation de rendement au sein d’une culture organisationnelle axée sur l’expertise et la sécurité.
Notre réponse
Accompagner les équipes managériales de proximité en 4 étapes/modules de deux jours sur 6 mois par groupe de 8 managers :
Résultats obtenus
Former toute une division au management de projet adapté à leur métier
Secteur industriel de l’environnement : un des leaders mondiaux
Enjeu du client
Il est important de cultiver des attitudes et des pratiques qui encouragent une gestion de projet efficace, à la fois sur le plan comportemental et professionnel.
Notre réponse
Résultats obtenus
Notre équipe intervient dans toute la France. Pour en savoir davantage, n’hésitez pas à nous contacter au 06 60 68 45 42 ou 06 75 95 37 45